Careers技術職

募集要項

職務内容
内定式以降、月1回程度の技術者研修を実施。
入社後は、2ヵ月程度本社研修、技術者研修を実施したのち、各現場でOJT。
顧客先にボールド社員として出向する形で、業務に従事。主に、

・ソフトウェアの企画開発
・インフラ環境の設計・管理・運営等の業務
必須スキル・経験
・募集学部・学科:全学部・全学科

◎2020年3月までに大学院・大学(専攻を問わず)を卒業
または卒業見込みで、2020年4月に入社可能な方
◎文系未経験学生も一から一流のエンジニアを
目指せる環境を用意しております。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都市圏のいずれか(東京・千葉・埼玉・神奈川)
※弊社のお客様先にエンジニアとして出向する形で、現場に勤務していただきます。
※全国転勤はありません
手当
・永年勤続手当(入社後勤続年数に応じて手当を支給。)
 5年…30万円
 10年…100万円
 15年…150万円
 20年…200万円
 25年…200万円
 30年…200万円
 ※その後も5年ごとに200万円を支給します。

・交通費全額支給
 役職手当(ゼネラルマネージャー、マネージャー、チーフリーダー、リーダーの役職を設けており、役職者手当も毎月支給しております)

・家族手当

・感動大学(技術、ビジネススキル、ヒューマンスキルまで幅広いラインナップから受講が可能)

・外部研修受講制度(2000種の講座がweb上で受講可能)
 各種部活動・サークル費(規定を満たす場合支給)
休日・休暇
年間125日(2016年度実績)
土・日・祝、夏季、慶弔、バースディ休暇
有給休暇 法定通り
勤務時間
9:00~18:00 ※お客様先により異なります
休憩時間:60分(12:00~13:00)
昇給
年2回
◎独自の人事評価制度『ABC制度』を導入しており、現場での顧客評価や社内での評価、資格の取得などの評価で、一定水準を満たした場合に昇給対象となります。
◎自薦での役職者への立候補も募っており、やる気のある社員が働きやすい環境を用意しております。
賞与
・賞与年 1回(9月) ※エンジニア稼働数500名達成後、年2回支給とする公約を掲げています!
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
その他
・初任給
大学院・大学卒:月額220,000円
※2017年7月実績
※3ヶ月の試用期間あり。給与の変動なし。

・採用実績(学校)
青山学院大学、宇都宮大学、大阪市立大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、北九州市立大学、京都大学、京都嵯峨芸術大学、近畿大学、慶應義塾大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、専修大学、千葉工業大学、中央大学、帝京科学大学(東京)、東京医療保健大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、奈良女子大学、日本大学、一橋大学、法政大学、宮崎大学、明治大学、目白大学、立教大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学

※採用学校の実績は50音順に掲載しております。

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